Bitte um Unterstuetzung: Betriebsratswahlen Media Markt
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
es ist spannend einmal nachzufragen, warum nur zwei der 236 Media-Märkte
einen Betriebsrat haben. Von den 17.000 Beschäftigten wird damit gerade
einmal 1% von einem Betriebsrat vertreten. Dies in einem Konzern (Metro),
der in allen anderen Bereichen flächendeckend Betriebsräte hat. Am
Beispiel München konnten wir feststellen, dass es sich hier um keinen
Zufall handelt, sondern dies sehr zentral von der Unternehmenszentrale in
Ingolstadt aus gesteuert wird. Im vergangenen Jahr wandten sich die
Beschäftigten des Media Marktes München Euroindustriepark an die
Gewerkschaft ver.di, dies mit der Bitte um Unterstützung bei der
Durchführung einer Betriebsratswahl. Nachdem dies dem Arbeitgeber bekannt
wurde setzte der örtliche Geschäftsführer mit Unterstützung der Media
Zentrale in Ingolstadt alle Hebel in Bewegung um die Wahl zu behindern.
Die Führungskräfte des Marktes wurden, wie in einem Krimi, zu einem
geheimen Treffen außerhalb des Marktes eingeladen. An dem Treffen nahmen
u.a. der regionale Geschäftsführer und ein unbekannter Mann teil. Das
Treffen wurde intensiv genutzt, die anstehende Wahlversammlung zu stören
und die Einleitung der Wahl zu verhindern. Eine uns vorliegende
eidesstattliche Erklärung liest sich wie ein Krimidrehbuch. Das Verhalten
und die Wortbeiträge der einzelnen Führungskräfte für die anstehende
Versammlung wurden einstudiert und genau so wenige Tage später umgesetzt.
Und wie beabsichtigt, konnte in der Versammlung eine Einleitung der Wahl
durch Störungen und durch die massive Angst der Beschäftigten nicht
erfolgen. Nur durch die Unterstützung des Metro-Konzernbetriebsrates
gelang dann doch die Wahl. Allerdings hörten die Behinderungen dann nicht
auf.
Wir sind uns sicher, dass die Behinderungen zentral gesteuert werden.
Dafür sprechen auch andere gescheiterte Versuche der Einleitung und
Durchführung von Betriebsratswahlen. Immer wurde nach demselben Schema
die Wahl verhindert. Von den elf Initiatoren sind nur noch fünf im
Betrieb. Bei den Initiatoren gibt es einen Kollegen, der mittlerweile
seinen siebten Gerichtstermin hatte. Nach dem er ein ordentliches
Kündigungsschutzverfahren in der ersten Instanz gewann, erhielt er die
fristlose Kündigung. Nach jedem verlorenem Gerichtsverfahren geht Media-
Markt in die nächste Gerichtsinstanz.
Die Kollegen im Media-Markt München brauchen nun weitere Hilfe.
In den nächsten Tagen wird ein Internetblock für Beschäftigte und Kunden
eingerichtet. Der Block bietet die Möglichkeit, sich über Erfahrungen mit
dem Media Markt auszutauschen.
Auch wird es ein Bündnis zu Unterstützung von Betriebsratswahlen im Media
Markt geben. Hierüber wird demnächst auch über die Presse informiert.
Wir brauchen aber nun ganz aktuell Deine Hilfe. Sende bitte den
nachfolgenden Text an den für Personal zuständigen Geschäftsführer Ralph
Spangenberg (sollte diese Email nicht mehr bestehen, bitte mit dem ver.di
Fachbereich Handel in München Kontakt aufnehmen, es wird dann eine weitere
Anschrift mitgeteilt).
Und schicke bitte die Mail weiter an Deine Mailverteiler!!
Vielen Dank für die Hilfe.
Dirk Nagel
Gewerkschaftssekretär
Fachbereich Handel
Schwanthalerstraße 64
80336 München
_________________________________________________________________________
<mailto:spangenberg ät media-saturn.com> spangenberg ät media-saturn.com
Sehr geehrter Herr Spangenberg,
ich bin darüber empört, wie Sie mit Betriebsratswahlen in Ihrem Unternehmen
umgehen. Ich unterstütze das Bündnis der Gewerkschaft ver.di für
Betriebsratswahlen im Media Markt. Auch werde ich den geplanten Internetblog
für Mitarbeiter und Kunden unterstützen.
Ich fordere Sie auf, Ihrer Verantwortung gerecht zu werden und dafür zu
sorgen, dass die Behinderung von Wahlen im Media Markt unterbleibt. Auch
fordere ich Sie auf, die Kündigung des Betriebsratsmitglieds Oseir Rauf
zurückzunehmen.
Mit freundlichen Grüßen
